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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 24.提供職業錨理論的學者是（）（2015.10）

    2015年10月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    收起答題卡 ^

    試題序號

    24.提供職業錨理論的學者是（）（2015.10）

    • A、施恩

    • B、霍蘭德

    • C、帕森斯

    • D、卡特爾

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    14.在無領導小組討論中，被試者圍繞“你認為什么樣的員工是一名優秀的員工？”的問題進行討論，這類問題屬于（）（2015.10）

    • A、多項選擇問題

    • B、兩難問題

    • C、操作性問題

    • D、開放式問題

    21.薪酬設計流程的第一步驟是（）（2015.10）

    • A、工作分析

    • B、工作評價

    • C、工資結構設計

    • D、確定薪酬原則和策略

    22.薪酬設計中應用最為普遍的一種工作評價方法是（）（2015.10）

    • A、排序法

    • B、評分法

    • C、套級法

    • D、因素比較法

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